카운티 경제 개발을 위한 주요 기회

카운티 관리자인 Joe Crockett에 따르면 농업 및 농업 기업 개발은 농업 기업, 농업 및 식품 생산이 제공하는 엄청난 경제적 기회로 인해 대부분의 카운티와 카운티 의회의 경제 개발 활동의 주요 부분을 구성해야 합니다. 킬케니 지방 당국

현재 많은 지방 당국은 경제 개발에 초점을 맞추고 있습니다. 외국인 직접 투자 유치, IDA 및 Connect Ireland와 협력, 관광 이니셔티브, 장소 만들기 및 기반 시설 제공, 지역 기업 개발 및 기타 유사한 활동에 열심히 노력하고 있습니다. 그들의 카운티의 경제 발전의 목표. 경제 발전은 전 세계 사람들의 지배적인 사회적, 정치적, 경제적 관심사입니다. 이것과 관련하여 환경적 요구사항이 아니라 경제 개발 목표로서 수질을 개선해야 하는 요구사항이 있습니다.

최근 몇 년 동안 우유 농장의 소득은 생산 비용과 함께 증가했습니다. 아일랜드의 농업 및 농업 기업 부문은 현재 EU 우유 생산 할당량 해제로 인해 50년까지 우유 공급을 2020% 늘리기 위해 노력하고 있습니다.
이것은 농업 및 농업 기업 부문과 모든 농업/농촌 카운티에 엄청난 경제 개발 기회를 제공합니다. 이것은 수십 년 동안 농업/농촌 카운티를 위한 가장 중요한 경제 개발 기회입니다. 또한 농촌 마을과 마을에도 긍정적인 영향을 미칠 것입니다.

호라이즌 확장

Ernst and Young/UCC가 2012년 Glanbia에 대해 수행한 연구에 따르면 우유 공급이 60% 증가할 계획인 Glanbia 집수지(주로 남동쪽 및 동쪽)에서 우유 확장의 경제적 가치는 € 1.5년에는 2011억에서 2년에는 2020억 유로로 증가합니다. 이에 따라 고용이 5,500에서 7,500의 정규직으로 증가하여 약 2,000개의 일자리가 증가할 것입니다.
유사한 확장 계획이 남부의 Dairygold와 전국의 다른 우유 가공 회사에서 비례적으로 진행되고 있습니다. 이전 Connacht Gold였던 Aurivo는 서쪽과 북서쪽에서 30% 확장을 계획하고 있습니다.
2020년 이후에는 추가 확장이 있을 것으로 예상됩니다. 이 가공의 상당 부분이 수출용이며, 여기에는 분유, 영양 보조제, 유아용 조제분유, 건강 및 스포츠 보조제, 치즈, 버터 등이 포함됩니다.
우유(및 쇠고기) 확장은 토착 부문으로서 경제적 모범 사례와 관련하여 모든 핵심 상자를 체크하고, 수출 시장을 위한 고품질 제품을 생산하고, 고부가가치를 제공하고, 이익에 대한 토착 소유권을 가지며, 소득 및 지역적 소득 분배가 양호합니다. 이익의.
현재 생산량이 2020억 유로인 Food Harvest 1.9에서 쇠고기에 대한 확장 계획도 있으며 20년까지 생산량을 2020% 늘릴 계획입니다.
일반적으로 우유와 쇠고기의 확장과 식량 생산이
특히 농업/농촌 카운티의 주요 경제 성장 경로이며 이러한 성장을 포착하려면 새로운 접근 방식과 파트너십이 필요합니다.

경제 계획
따라서 농업과 농업 기업체는 이제 카운티와 지역 수준 모두에서 경제 계획의 일부를 구성해야 한다고 제안됩니다.
농업/농촌 카운티가 경제적 가능성을 수용하고 확장을 지원하며 확장에 수반되는 위험을 제거/완화하는 데 도움을 주는 것도 중요합니다.
모든 경제 확장 경로에는 외부 및 내부 위험이 포함되며 농업 확장과 관련하여 극복해야 하는 중요한 비즈니스 위험은 수질에 대한 위험입니다. 과거에는 사회로서 우리는 수질을 공중 보건 또는 환경 문제로 간주하는 경향이 있었지만 이제는 경제적 자산이자 경제적 위험 요소로 간주해야 합니다. 쇠고기 확장은 손상되지 않습니다.

아일랜드 식품의 모든 대규모 국제 구매자는 농장에서 공장, 고객/소비자에 이르기까지 우수한 환경 성과에 대한 신뢰할 수 있는 증거가 있어야 한다는 계약상의 요구 사항을 주장하고 있습니다.
점점 더 많은 구매자들이 계약상 요구 사항으로 농장에서 좋은 환경적 성과를 기대하고 있으며, 이는 주정부와 식품 부문이 개발하고 추진해 온 다양한 품질 보증 계획을 주도하고 있습니다. 업계 소식통은 이러한 추세가 심화될 것으로 이해하고 있습니다.

좋은 물 상태
이와 병행하여 2021년까지 Water Framework Directive에 따라 좋은 물 상태를 달성하기 위한 국가 및 사회의 법적 요구 사항은 중요한 법적 요구 사항입니다. 유사하게, 현재 EU 집행위원회가 정기적으로 검토하고 있는 질산염 품질 저하의 유지는 농부, 농업 및 우유 확장을 위한 중요한 요구 사항입니다.
특히 낙농 확대의 일환으로 소 무리 수의 확장과 유전적 개선 및 동물의 쇠고기에서 우유로의 전환으로 인한 동물당 생산성 향상에도 불구하고 소 수의 증가로 인해 수질에 대한 새로운 압력이 발생할 것이 분명합니다.

상업적 모범 사례
미래에 EU 물 프레임워크 및 질산염 요구 사항, 국제 구매자 요구 사항을 충족하고 달성하기 위해 새로운 협력 비즈니스 모델(또는 모델)이 필요하며, 이는 주요 경제/비즈니스에 참여하고 주도해야 한다고 제안됩니다. 관련된 이해관계.
여기에는 우유 및 쇠고기 가공 회사, 그리고 국가 및 지역 수준의 경제 생산자(즉, Teagasc, 지방 당국, Leader, EPA, 정부 부서 및 Irish Water와 같은 관련 주 기관의 지원을 받는 농민 및 그 대표자)가 포함될 수 있습니다.
과제는 2021년까지 매년 수질 기준과 성능 수준을 개선하고 상업적 및 환경적 모범 사례를 입증하는 통합 집수 관리의 새로운 모델을 개발하는 것입니다.
이와 함께 통합 모델의 일환으로 지방 당국과 지역 사회 및 아일랜드 워터는 공공 및 민간 폐수 기반 시설의 환경 영향을 조사하고 완화해야 합니다. 그렇게 함으로써 농촌 지역의 환경에 대한 경제적 동화 능력의 더 많은 부분을 경제 개발 조치로 농업에 사용할 수 있으며 동시에 기준과 환경 성과를 높일 수 있습니다.
이 협력적 변화 모델은 시행만 하는 모델이 아니라 문화, 행동, 결과를 변화시켜 경제적, 환경적 성공을 달성할 수 있는 최상의 성공 가능성을 제시합니다. 농업-경제적 성공과 환경적 성공은 이제 돌이킬 수 없을 정도로 얽혀 있습니다.

계획의 배경
2010년에 선출된 킬케니 카운티와 자치구 의회 의원들은 킬케니를 위한 경제 개발 계획을 승인했으며, 이 계획은 농업 사업을 경제 개발의 목표이자 경로로 식별했습니다.
그 후 여러 주요 농업 기업의 고위 경영진으로 구성된 실무 그룹이 설립되어 농업 기업 성장의 두 가지 경로를 확인했습니다. 하나는 Food Harvest 2020의 일환으로 우유 공급을 확대하는 것이었고, 두 번째는 영국에서 마케팅 및 유통을 개선하기 위해 식품 중소기업을 지원하는 것이었습니다.
고위 경영진의 실무 그룹의 심의 결과, 우유 확장으로 인한 소 무리 수의 증가를 테스트 케이스로 킬케니를 모델로 하기 위해 관련 국가 기관에서 추출한 과학 실무 그룹을 설립하기로 합의했습니다. 수질에 미치는 영향 모델링
2012년 XNUMX월 과학 작업 그룹은 이러한 두 가지 목표를 모두 달성하기 위한 수단으로 농업 산업, 지방 당국, Teagasc, 농부 및 농장 단체, 커뮤니티 그룹을 포함하는 공동/협력 접근 방식이 필요하다고 권고했습니다. 그 밖에도 여러 가지 세부적인 권고 사항을 제시했습니다.

과학 기술 실무 그룹의 구성원
- Bill Callanan, 농식품해양부
- 노엘 컬튼, 티가스크
- Joe Crockett, 킬케니 카운티 의회
- 도날 데일리, EPA
- 팻 딜런, 티가스크
- Pat Duggan, 환경, 커뮤니티 및 지방 정부 부서
- 존 몰로니, 티가스크
- Michéal Ó'Cinnéide, EPA
- Philip O'Neill, 킬케니 카운티 의회
- 게르 쇼틀, 티가스크
- Ray Spain, South Eastern River Basin 지역/Carlow 카운티 의회
-
고위 경영진 작업 그룹의 구성원
- Jim Bergin - GII-Milk-Glanbia CEO
- Jim Brett - Brett Brothers CEO
- Dan Browne - 당시 Bord Bia 회장 및 Dawn Meats 전 MD
- Joe Collum - Glanbia 소비자 제품 국제 소매 이사
- Joe Connolly - Connolly Red Mills의 CEO
- Joe Crockett - 킬케니 카운티 의회 카운티 관리자
- Joy Moore - Oldtown Bakeries CEO
- Declan Rice - CEO, 리더

 

 

조 크로켓